Exemple de questionnaire de premier échange en coaching
Bievra · Exemple à adapter à votre pratique

Choisissez seulement les questions utiles. Les réponses peuvent rester facultatives. Ce support prépare un échange non médical ; il ne constitue ni un test, ni un diagnostic, ni un outil d’évaluation validé. Ne recueillez pas de données de santé.

1. Qu’aimeriez-vous clarifier au cours de notre premier échange ?
Réponse :

2. Quel changement concret souhaiteriez-vous observer dans votre quotidien ?
Réponse :

3. Dans quelle situation récente ce sujet s’est-il présenté ? Restez sur les faits utiles, sans détail sensible.
Réponse :

4. Qu’avez-vous déjà essayé et qu’est-ce qui vous a aidé ?
Réponse :

5. Sur quelles ressources ou quels appuis pouvez-vous compter ?
Réponse :

6. Qu’attendez-vous de cet accompagnement et quelles sont vos questions sur son fonctionnement ?
Réponse :

7. Quel format vous convient : au cabinet, en visio ou à définir ensemble ?
Réponse :

8. Y a-t-il une contrainte d’organisation à prévoir pour nos rendez-vous ?
Réponse :

Avant de l’utiliser : indiquez qui reçoit les réponses, dans quel but et comment la personne peut exercer ses droits. Adaptez la conservation des réponses à votre finalité.
Découvrir le parcours fictif : https://bievra.fr/demo/questionnaire
Présentation et formules : https://bievra.fr/tarifs